Verhaltenskodex

Jeder Koch-Mitarbeiter erhält eine Schulung zum Code und wird erwartet, dass er ihn in seinem Arbeitsalltag anwendet. Das bedeutet, unsere Werte zu verstehen, die relevanten Gesetze und Standards zu kennen und Anliegen auf verschiedene Wege, einschließlich unserer Leitlinien, zu äußern, wenn etwas nicht stimmt. 

Risikomanagement

Koch verfügt über Compliance-Standards und Risikomanagementsysteme als Grundlage für robuste Programme, um potenzielle Probleme zu identifizieren, zu bewerten und anzugehen, bevor sie eskalieren. Wir kombinieren Frühwarnsysteme, Daten und Technologie, um informiert zu bleiben, bessere Entscheidungen zu treffen und unsere Abläufe auf Kurs zu halten.

Bei Koch bedeutet Integrität die konsequente Einhaltung eines moralischen Kodex, der in unseren Werten und unserem Verhaltenskodex festgehalten ist. Es erfordert Mut, denn im Einklang mit unseren Prinzipien zu handeln, kann Unbehagen verursachen – besonders wenn es darum geht, konventionelle Weisheiten infrage zu stellen.

Charles Koch Chairman & Co-CEO
a man in a suit standing in a park

Die neuesten Nachrichten zur Verwaltung

Die folgenden Geschichten zeigen die neuesten Wege, wie wir unser Stewardship Framework in die Praxis umsetzen, um Wert auf für beide Seiten vorteilhafte Weise zu schaffen. 

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