Po raz czwarty z rzędu Koch został wybrany "Najlepszym Miejscem Pracy w Wichita."
Niektórzy podążają utartą ścieżką; inni wykuwają własną. W Koch zachęca się do zmiany kariery, wykorzystując swoje unikalne umiejętności.
To historie lokalnych pracowników Koch, którzy postrzegają swoją karierę jako podróż, a nie cel podróży. To, gdzie ktoś zaczyna, nie decyduje o tym, gdzie się zorientuje — możliwości są nieograniczone.
Laurel Anderson Jeszcze
przed dołączeniem do Koch, Laurel była gorliwą wolontariuszką w okolicach Wichita. Po dziewięciu latach pracy w rolach technicznych odkryła możliwość w Koch Public Affairs, która odpowiadała jej pasji do pomagania ludziom w społeczności.
"Kiedy pojawiło się stanowisko, pomyślałam: 'To jest moja wymarzona praca'" – powiedziała.
Od 2019 roku Laurel promuje nowe sposoby wspierania zaangażowania pracowników w lokalnych partnerach i organizacjach w naszej społeczności, które wzmacniają ludzi.
Laurel kieruje zaangażowaniem społeczności i pracowników Koch, łącząc wolontariuszy z ważnymi inicjatywami, takimi jak Pando Initiative, Habitat for Humanity, United Way, Simply Hygiene oraz wydarzenia pracownicze na kampusie.
Cody McHone
Cody nie zaczynał kariery z wielkim planem. Wiedział, że dobrze dogaduje się z ludźmi i początkowo przyciągała go służba w organach ścigania. Po pracy w Kansas Department of Corrections zdał sobie sprawę, że to nie jest to, czego chce na dłuższą metę. Mentor polecił dział HR. Wtedy Cody zbył to śmiechem.
Kilka lat po dołączeniu do Koch jako ochroniarz, Cody rozpoczął pracę w HR. Chciał pozostać w Koch i ostatecznie zdobył stanowisko rekrutacyjne w Koch Ag & Energy Solutions. Wykorzystując swoje naturalne talenty i talenty oraz wsparcie przełożonych, Cody kontynuował rozwój na szersze stanowiska kierownicze w HR.
Obecnie Cody kieruje zespołem LIFT, który oferuje globalne rozwiązania w zakresie nieruchomości oraz doradztwo i zarządzanie obiektami dla firm Koch.
