BHP
Priorytetyzacja ludzi. Budowanie odporności. Napędzanie postępów.
Ludzie są sercem całej naszej organizacji. Dlatego Nasza Wizja i Wartości stawiają zdrowie i bezpieczeństwo wszystkich pracowników oraz społeczności, które reprezentują, na pierwszym miejscu.
Realizujemy naszą wizję zarządzania na każdym poziomie, aby wszyscy pracownicy byli upoważnieni do dostosowywania się do ciągle zmieniających się warunków, tworzyli mechanizmy zapobiegające poważnym incydentom oraz powstrzymywali i powracali do zdrowia, gdy dochodzi do wypadków.
Odpowiedzialność za nasze działania i branie odpowiedzialności za ich wyniki to kluczowa zasada w Koch.
Funkcjonalne systemy zarządzania wykorzystywane do utrzymywania wiedzy, które są weryfikowane przez naszych ludzi i osadzone w rzeczywistości.
Wszyscy pracownicy mają możliwość wykorzystywania swojej unikalnej wiedzy i talentów do rozwiązywania problemów i tworzenia wartości.
Podstawowe wartości i rozsądny osąd — nie tylko sztywne zasady — kierują działaniami chroniącymi ludzi i zasoby.
Bezpieczeństwo jest naszym pierwszym priorytetem we wszystkich naszych operacjach. Aby prowadzić działalność długoterminowo, musimy produkować produkty i usługi w sposób niezawodny. To oznacza kształtowanie naszej kultury, w której bezpieczeństwo jest priorytetem.
Flint Hills Resources zdobyło najwyższe wyróżnienie Minnesota Safety Council, Award of Honor, przez trzy kolejne lata.
INVISTA i Koch Fertilizer otrzymały to wyróżnienie, najwyższe wyróżnienie bezpieczeństwa przyznawane przez Association of American Railroads za bezpieczne praktyki żeglugowe. Łącznie nasze firmy otrzymały 54 nagrody za bezpieczny transport produktów koleją.
Firmy Koch mają prawie 90 placówek z certyfikatem Star Certified w federalnych lub stanowych Dobrowolnych Programach Ochrony za utrzymanie Wyjątkowej Wydajności w Bezpieczeństwie.
To wyróżnienie National Safety Council zostało przyznane 27 obiektom Flint Hills Resources. Uznaje co najmniej 12 kolejnych miesięcy bez urazu zawodowego lub choroby skutkującej nieobecnością w pracy.
Zobacz, jak odnosimy sukces, pomagając innym odnosić sukcesy, tworząc długoterminową wartość dzięki wzajemnym korzyściom.
Zobacz, jak zasady kierują wszystkim, co robimy, jednocześnie zachęcając każdego pracownika do uczciwego działania i wartościowego wkładu.
Najnowsze wiadomości dotyczące zarządzania
Poniższe historie pokazują najnowsze sposoby, w jakie wdrażamy nasz Framework Stewardship w życie, aby tworzyć wartość w sposób korzystny dla obu stron.
