우리가 하는 모든 일에 대한 청지기 책임
코흐의 스튜어드십은 우리의 원칙 있는 비즈니스 접근 방식의 결과입니다. 코흐 계열의 모든 회사에서는 모든 직원이 타인의 권리를 존중하고 배려하며 우리의 행동과 자원을 관리하는 데 자신의 역할을 다할 것으로 기대됩니다.
그 책임은 단순히 요구사항을 충족하는 것을 넘어섭니다. 복잡성을 헤쳐 나가고, 장기적으로 사고하며, 고객, 직원, 공급업체, 규제 기관, 그리고 우리가 운영하는 지역사회 모두에게 상호 이익을 창출하는 결정을 내리기 위한 원칙을 적용할 것을 요구합니다. 명령에 의해 움직이는 것이 아니라, 개인에 의해 움직이는 것입니다. 그리고 변화를 만들기 위해서는 우리 모두가 이런 사고방식을 사용해야 합니다.
환경 관리
우리의 환경 보호 방식은 원칙에 뿌리를 두고 있습니다. 우리는 유행하는 기준이나 임의의 목표를 쫓지 않습니다. 대신 우리는 의미 있는 결과에 집중합니다 — 개인이 자원을 줄이고, 낭비를 줄이며, 운영 방식을 개선하도록 힘을 실어줍니다.
원칙 기반의 관리 방식이 자연스러운 태도가 되면, 모든 것이 더 좋아집니다. 우리는 더 안전해졌어. 우리는 더 강해집니다. 그리고 우리는 사람, 지역사회, 기업이 함께 번영할 수 있는 미래에 기여합니다.
지역사회, 자선 활동 및 프로보노
우리는 조직과 협력하여 사람들이 자신만의 잠재력을 발견하고 개발할 수 있도록 돕는 이니셔티브에 투자합니다. 교육, 기업가 정신, 지역 참여 등 어떤 방식으로든 우리는 모든 참여자에게 이익이 되는 방식으로 지역사회에 기여하는 것을 목표로 합니다. 우리 직원들은 자원봉사, 멘토링, 자신이 중요하게 생각하는 대의를 지원하는 데 큰 역할을 합니다.
운영
코흐의 거버넌스는 원칙 있는 의사결정에서 시작됩니다. 우리가 비즈니스를 운영하는 방식은 공유된 장기 비전에 기반을 두고 있으며, 이를 통해 정직하게 행동하고, 열린 소통을 장려하며, 직원들이 타인의 권리를 지킬 수 있도록 힘을 실
어줍니다.
최신 관리 소식입니다
다음 이야기들은 우리가 스튜어드십 프레임워크를 실행에 옮겨 상호 이익이 되는 방식으로 가치를 창출하는 최신 방법을 보여줍니다.
