Vie à Koch
La vie chez Koch commence avec toi. Votre rôle repose sur vos forces individuelles. Vos idées sont attendues, pas seulement acceptées. Chez Koch et ses entreprises, les employés remettent en question le statu quo, proposent de meilleures façons de faire les choses et demandent aux autres de faire de même.
Fonctionnalité
Qu’est-ce qui rend une carrière chez Koch unique ?
Nous croyons que les meilleures idées peuvent venir de n’importe où, et que le progrès se produit lorsque les gens sont habilités à questionner, expérimenter et grandir. Que vous construisiez votre carrière au sein d’une seule entreprise Koch ou que vous en exploriez d’autres sur notre réseau, vous aurez la possibilité d’évoluer et de contribuer de manière à vous aider à réussir — et à en être récompensé.
Voyez comment nous réussissons en aidant les autres à réussir, en créant une valeur à long terme grâce au bénéfice mutuel.
Découvrez comment les principes guident tout ce que nous faisons tout en encourageant chaque employé à agir avec intégrité et à contribuer de manière significative.
Lorsque les individus sont habilités à prendre des décisions guidées par des principes, de réels progrès suivent. Découvrez notre approche unique de l’environnement, du social et de la gouvernance.
Te soutenir au travail et dans la vie
Ici, l’avancement de carrière et la rémunération ne sont pas liés à la titularisation ou au titre — ils reflètent vos contributions et la valeur que vous créez. C’est une approche différente de celle que la plupart des entreprises adoptent. Dans cet article, Cara Chennault-Reid, vice-présidente des ressources humaines, explique comment cela fonctionne et comment cela l’a aidée à progresser dans sa propre carrière.
entreprises Koch offrent des avantages conçus pour soutenir votre bien-être au travail et dans la vie. Nos plans de santé incluent la couverture médicale, dentaire, de la vue, d’assurance vie et d’invalidité, ainsi que des ressources comme le conseil familial et d’autres programmes d’assistance. Les options de travail flexibles aident à équilibrer les besoins personnels et professionnels, tandis que le soutien adapté à la région — comme les congés maternité et paternité, l’aide à l’adoption et la couverture des traitements de fertilité — étend les soins aux employés et à leurs familles.
Qu’il s’agisse de faire du bénévolat pour une cause qui vous tient à cœur, de s’associer pour un défi d’entreprise ou de participer à un événement communautaire sponsorisé par l’entreprise, nous offrons aux employés des moyens de s’impliquer dans ce qui compte le plus pour eux. Ces expériences contribuent à tisser des relations, à créer un épanouissement au-delà du quotidien et à faire une différence positive sur le lieu de travail et dans nos communautés.
Comment nous embauchons
Chez Koch, recruter ne consiste pas seulement à pourvoir un poste — il s’agit de trouver des personnes curieuses, motivées et qui veulent continuer à progresser. Notre processus de recrutement est conçu pour comprendre vos forces, vos motivations et votre façon de penser. Voici à quoi vous attendre lorsque vous postulez.
Rejoignez notre communauté de talents
Inscrivez-vous pour recevoir des emails contenant des informations sur la carrière et des témoignages des personnes qui travaillent ici. Notre communauté de talents vous offre un aperçu plus rapproché de Koch et de ce que votre avenir ici pourrait réserver.
Histoires d’employés
Des fonctionnalités pour les employés aux investissements, innovations et soutien communautaire, rattrapez Koch.
