찰스 코흐는 1967년에 코흐의 회장 겸 CEO가 되었다. 2023년에는 공동 CEO가 되었습니다. 그의 재임 기간 동안 코흐는 오클라호마에서 원유 채집 시스템을 주된 사업으로 운영하던 소규모 회사에서 전 세계 약 12만 명을 고용하고 50개국 이상에 진출하는 다양한 기업 그룹으로 변모했습니다. 2003년 이후 코흐 기업들은 성장과 개선에 1,680억 달러 이상을 투자했습니다.
코흐는 캔자스주 위치타에 본사를 두고 있으며, 연간 매출이 1,250억 달러를 넘는 미국 최대 민간 기업 중 하나입니다. 제조, 농업, 펄프 및 제지, 포장, 소비재, 건축 자재, 유리, 자동차 부품, 정제, 재생 에너지, 화학 및 폴리머, 전자, 소프트웨어, 네트워크 솔루션, 의료 기술, 공학 기술, 프로젝트 서비스, 재활용, 공급망 및 물류, 원자재 거래, 부동산 및 투자 등 다양한 분야에 종사하는 다양한 기업 그룹을 소유하고 있습니다.
찰스는 코흐의 성공을 인간 진보의 입증된 원칙에 기반한 경영 프레임워크인 원칙 기반 경영(이전 명칭: 시장 기반 경영™®)의 적용 덕분이라고 평가합니다. 원칙 기반 경영은 개인이나 조직이 타인을 위한 가치를 창출하고 의미 있고 기여하는 삶을 이루도록 돕는 데 집중함으로써 장기적으로 성공할 수 있도록 돕습니다. 찰스는 직원, 학자, 비영리 리더, 그리고 동료 비즈니스 리더들과 함께 이 틀을 계속 개발하고 있습니다.
찰스는 또한 수백 명의 비즈니스 리더와 수천 명의 사회적 기업가로 구성된 자선 커뮤니티인 Stand Together의 창립자이기도 합니다. 이 커뮤니티는 인간 진보의 원칙을 사회의 가장 큰 도전 과제에 적용하는 데 헌신하고 있습니다. 그는 자선 활동을 통해 모든 사람이 잠재력을 실현할 기회를 가질 수 있는 사회를 조성하는 데 초점을 맞춘 다양한 학계, 지역사회, 공공 정책 이니셔티브를 지원해 왔습니다. 그는 케이토 연구소, 조지 메이슨 대학교 머카투스 센터, 청년 기업가, 권리장전 연구소, 찰스 코흐 재단 등 여러 단체를 설립하고 구축하는 데 기여했습니다.
그의 비즈니스 리더십과 지역사회 참여를 인정받아, 세 개의 명예 박사 학위를 포함한 수많은 영예와 상을 받았습니다. 찰스는 매사추세츠 공과대학교(MIT)에서 일반 공학 학사 학위(1957년)와 핵 및 화학공학 석사 학위(1958년, 1959년)를 취득했습니다.
그는 1935년 캔자스주 위치타에서 태어났으며, 50년 넘게 함께한 아내 리즈와 함께 현재까지 그곳에 거주하고 있습니다. 그들은 두 자녀 엘리자베스와 체이스, 그리고 세 명의 손주를 두고 있습니다.